Happytal : 

Arrivée d'HAPPYTAL sans concertation, coût pour l'établissement : 48000 €.

Un bénéfice pour le CH de Sées ?

Hublo :

Le logiciel de remplacement qui a plus ou moins long terme sera ouvert à l'ensemble des établissement du GHT. Vive la mobilité des soignants !

Comment sera respectée la réglementation sur le temps de travail et la gestion des heures supplémentaires ?

Arbre de Noël : 

Cette année vous irez à ANOVA avec le CHICAM et le CPO. Un accompagnant par enfant (Bon si tu en as 4 tu peux amener les grands parents par contre 1, il faut choisir entre papa ou maman).

En conclusion,

pour vos courses, vous avez HAPPYTAL, pour faire des heures supp vous avez HUBLO, pour supprimer les moments de convivialité vous avez la direction commune.

La CGT s'interroge à qui s'adresse-t-on pour l'amélioration des conditions de travail et l'augmentation des effectifs, y'aurait pas un cabinet conseil ?